豫金剛石(300064)7月16日晚披露第一期員工持股計(jì)劃（草案）稱，公司本次擬推員工持股計(jì)劃募集資金總額上限為 5億元，資金來源為員工合法薪酬、自籌資金以及法律、法規(guī)允許的其他合法方式；參加人員總?cè)藬?shù)不超50人。以7月14日收盤價(jià)10.55元測(cè)算，所能購(gòu)買的標(biāo)的股票數(shù)量不超過4739萬股，即不超公司總股本3.93%。
       公司董事長(zhǎng)郭留希在內(nèi)的10名董監(jiān)高擬認(rèn)購(gòu)3.4億元份額，占本次員工持股計(jì)劃5億元規(guī)模的68%。其中，郭留希擬認(rèn)購(gòu)1.2億元，董事、總經(jīng)理劉永奇擬認(rèn)購(gòu)4500萬元，董事、副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)張超偉擬認(rèn)購(gòu)2500萬元，董事、董事會(huì)秘書、副總經(jīng)理張凱擬認(rèn)購(gòu)2500萬元。
       根據(jù)公告，本員工持股計(jì)劃存續(xù)期為不超過 24個(gè)月，自信托計(jì)劃成立之日起計(jì)算。本計(jì)劃所獲標(biāo)的股票的鎖定期為 12 個(gè)月，自公司公告標(biāo)的股票最后一筆買入過戶至信托計(jì)劃名下之日起計(jì)算。
       公司表示，本次員工持股計(jì)劃的目的為進(jìn)一步建立和完善員工與股東的利益共享和風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)股東、公司和個(gè)人利益的一致，提升公司治理水平；健全公司長(zhǎng)期、有效的激勵(lì)約束機(jī)制，提高員工的凝聚力和公司競(jìng)爭(zhēng)力，充分調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性。
       分析人士表示，公司是大單晶金剛石產(chǎn)業(yè)化的先驅(qū)，逐步將產(chǎn)品結(jié)構(gòu)向大單晶轉(zhuǎn)移。此外，微米鉆石線產(chǎn)銷量分別同比增長(zhǎng) 49.70%和 35.12%，通過從大單晶和微米鉆石線兩端發(fā)力，2016年超硬材料和超硬材料制品分別實(shí)現(xiàn)收入 5.47 億元和 1.94 億元，同比分別增長(zhǎng) 10.65%和 133.88%，驅(qū)動(dòng)公司 2016 年收入和業(yè)績(jī)均實(shí)現(xiàn)高增長(zhǎng)。隨著大單晶的持續(xù)放量，公司業(yè)績(jī)有望步入高增長(zhǎng)階段。